Pedagogisch Medewerker

Omschrijving organisatie

Met circa 2000 medewerkers verspreid over 200 locaties door heel Nederland zijn we goed vertegenwoordigd in onze branche. Ondanks de omvang weten we regionaal gezien onze eigenheid te behouden. En dat merk je als je bij ons werkt. Omdat onze organisatie flink groeit en ontwikkelt, krijgen onze collega's volop de ruimte om zelf te ondernemen, nieuwe ideeën uit te werken en vooral te doen waar ze goed in zijn en plezier in hebben.

Zoals wij op onze kinderopvang en binnen onze (jeugd)zorg ruimte en aandacht bieden aan ieder individu, zo geven wij ook onze collega's de ruimte en aandacht die nodig is. Wij geloven dat iedereen unieke kwaliteiten heeft en ervaren dagelijks dat we elkaar daarin aanvullen. Bij ons mag je jezelf zijn omdat wij weten dat je alleen dan tot het beste resultaat komt. Voor jezelf en voor de organisatie.

Stichting Meander-Prokino wil een organisatie zijn waar iedereen zich thuis voelt, gewaardeerd wordt en kan meedoen op elk niveau. Daarnaast willen we een afspiegeling zijn van de samenleving, zodat zowel werknemers als klanten zich in onze organisatie kunnen herkennen.

Functieomschrijving

Wij nodigen u alleen uit te solliciteren als u voldoet aan het gevraagde functieprofiel. Andere sollicitaties zullen niet in behandeling worden genomen.

Pedagogisch Medewerker

Een schaterlach tijdens het spelen, trotse oogjes na een nieuwe ontdekking of een knuffel aan het einde van de dag. Dat zijn de momenten waar jij het voor doet. Bij Prokino Kinderopvang locatie Woudeinde krijg je de kans om kinderen iedere dag een veilige, vertrouwde en stimulerende omgeving te bieden waarin zij zich optimaal kunnen ontwikkelen.

Onze locatie is een warme, kleinschalige plek waar kinderen én collega's elkaar kennen. In één sfeervol pand bevinden zich acht kinderdagverblijfgroepen. Binnen de locatie werken we nauw samen en is er volop ruimte om van elkaar te leren, ideeën uit te wisselen en samen mooie activiteiten neer te zetten.

Bij Woudeinde geloven we dat goede kinderopvang begint bij een fijn team. Daarom staan we niet alleen klaar voor de kinderen, maar ook voor elkaar. We lachen veel, helpen elkaar waar nodig en vieren samen de kleine en grote successen van de dag. Hier krijg jij de ruimte om jouw talenten in te zetten, jezelf te ontwikkelen en echt het verschil te maken voor kinderen.

Dit ga je doen

Je zorgt dat kinderen zich bij jou veilig en welkom voelen. Jij helpt ze spelenderwijs ontwikkelen en geniet mee van hun ontdekkingen.

Jij

• organiseert leuke activiteiten die passen bij de leeftijd van 0-4 jaar
• zorgt voor aandacht en verzorging (van schone luiers tot gezonde lunches);
• ziet wat elk kind nodig heeft;
• stimuleert kinderen om samen te spelen en te leren;
• werkt goed samen met collega’s;
• zorgt voor een positieve sfeer;
• bent een vertrouwd aanspreekpunt voor ouders.

"Elke dag voel ik het vertrouwen dat ik het goed doe en daar waar ik kan leren, krijg ik ook de handvatten om te groeien."- Meryem, Pedagogisch medewerker

Hier ben jij een pro in

Jij hoeft niet uitgelegd te krijgen waarom werken met kinderen zo bijzonder is. Jij geniet van hun enthousiasme, verwondering en ontwikkeling. Sterker nog: je haalt er iedere dag energie uit om kinderen een veilige, liefdevolle en uitdagende omgeving te bieden waarin zij helemaal zichzelf kunnen zijn.

Als pedagogisch medewerker ben jij een vertrouwd gezicht voor kinderen én ouders. Je ziet wat een kind nodig heeft, herkent talenten en stimuleert kinderen om op hun eigen manier te groeien. Of het nu gaat om de eerste stapjes, een nieuw vriendje maken of trots een zelfgemaakt kunstwerk laten zien: jij viert deze momenten mee. Daarbij staan plezier, veiligheid en het welzijn van de kinderen altijd op de eerste plaats.

Daarnaast Kun Je Zeggen Dat Je

• een pedagogisch diploma op zak hebt. Bijvoorbeeld mbo SPW 4 of vergelijkbaar diploma (controleer je diploma op www.kinderopvang-werkt.nl/diplomacheck-kinderopvang);
• goed Nederlands spreekt en voldoet aan de taaleis 3F of B2 mondelinge taalvaardigheid, voor de deelvaardigheden spreken, luisteren en gesprekken voeren. Naast de mondelinge taalvaardigheid voldoe je ook aan de taaleis 3F voor lezen;
• de trotse eigenaar bent van een VE-certificaat en een aanvullende babyscholing hebt met certificaat (bij babygroepen en verticale groepen);
• engelengeduld hebt!

Hier zorgen wij voor

• een fijne werksfeer en een warm onthaal door je nieuwe collega’s die er net zo veel zin in hebben als jij;
• salaris volgens de CAO Kinderopvang, schaal 6 (€ 2.681 tot € 3.684 bruto per maand op basis van 36 uur);
• een jaarcontract voor 17 uur per week, met de intentie tot verlenging. Wil je graag meer uren werken? Dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden;
• een werkplek die goed bereikbaar is met de fiets, auto én het openbaar vervoer;
• goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Kinderopvang, zoals een 8% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding en een fietsplan;
• voorrang op de wachtlijst voor kinderopvang wanneer jouw eigen kinderen gebruik gaan maken van de opvang van Prokino;
• aantrekkelijke personeelskortingen via de Benefits at Work-app én leuke attenties gedurende het jaar;
• ruimte voor jouw initiatieven en ideeën. Wij horen ze graag!
• volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, want groeien en leren stoppen nooit.

Verder Bieden We Je

• een fijne werksfeer en een warm onthaal door je nieuwe collega’s die er net zo veel zin in hebben als jij;
• salaris volgens de CAO Kinderopvang, schaal 6 (€ 2.681 tot € 3.684 bruto per maand op basis van 36 uur);
• een jaarcontract voor 17 uur per week, met de intentie tot verlenging. Wil je graag meer uren werken? Dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden;
• een werkplek die goed bereikbaar is met de fiets, auto én het openbaar vervoer;
• goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Kinderopvang, zoals een 8% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding en een fietsplan;
• voorrang op de wachtlijst voor kinderopvang wanneer jouw eigen kinderen gebruik gaan maken van de opvang van Prokino;
• aantrekkelijke personeelskortingen via de Benefits at Work-app én leuke attenties gedurende het jaar;
• ruimte voor jouw initiatieven en ideeën. Wij horen ze graag!
• volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, want groeien en leren stoppen nooit.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

• Je sollicitatie is verstuurd! En nu? We leggen het uit in drie stappen.
• Na het bekijken van jouw sollicitatie geven we je zo snel mogelijk een reactie. Zien we de match? Dan nodigen we je uit voor een kennismaking.
• Hierna volgt mogelijk een tweede gesprek of meeloopdag op locatie om elkaar nog beter te leren kennen.
• Zijn we beiden enthousiast? Dan doen we je een aanbod en stoppen we de pro in proost op onze nieuwe aanwinst bij Prokino!

#J-18808-Ljbffr